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高校毕业生入职场上酒场直呼hold不住dd-【新闻】

发布时间:2021-04-11 15:02:11 阅读: 来源:硅酸盐防水剂厂家

高校毕业生入职场上“酒场”直呼hold不住

感情深,一口闷!”刚入职场的小沈经不住同事的劝酒,皱着眉头猛地灌下一杯52度的白酒。毕业季临近,很多像小沈一样的高校毕业生一脚刚迈出象牙塔,涉世未深还在探索职场规则,“酒精”考验已接踵而来,不得不面对。

陈朝阳就读于浙江一所有化学专业强项的高校,今年就要研究生毕业的他目前在杭州一家公司实习,名片上印着工程师三个字。

“穿着白袍,在实验室做分析,偶尔出去谈项目,我以为工程师这工作就是这样。”陈朝阳打着哈欠说,“哪里知道竟然要喝这么多酒。”

就在上个星期,陈朝阳跟着公司经理出差去浙江台州,为了表现自己,酒桌上替经理挡酒,结果一杯杯猛喝就倒了,“这几天我大概没清醒过。”

和陈朝阳有着类似经历的还有在杭州某软件公司做市场的张冰,“酒桌上,我喝也不是,不喝也不是;怎么敬酒,给谁先敬酒,敬酒说什么;碰杯喝多少,不碰又得喝多少……这酒桌规矩还真不是一般的多。”张冰苦笑说,“现在大概知道点了,混过几个场子啦。”

而此前,曾有新闻报道称多名大学毕业生因在面试中回答不胜酒力而被刷。重庆甚至发生了四名大学生为找工作,喝酒挣表现,西装革履的四人醉倒在广场,引起市民围观,最后被送医院的事件。此事曾引发网友热烈讨论,多数人无奈现实的残酷。

酒场考验真的如此重要吗?

人力资源专家董一鸣认为,在职场、商务场所,一定范围内的交际应酬都是正常的管理行为。用人单位要求毕业生具有一定交际能力的本身是没有错误的,因为一些岗位确实特别需要更多的人际交往技巧。

华中农业大学人力资源博士施丹在接受本网记者采访时也说,现在的社会环境和职场环境,人际关系尤为重要,喝酒应酬只是建立人际关系的一种技能,用不着一看喝酒就觉得它是“灰色技能”。

但同时施丹认为,“灰色技能”也只是一种称呼,它不违法;而一些靠行贿等非法手段打通人际关系的做法不但不能算作技能,还会使职业发展毁于一旦。

当然“灰色技能”也常带来副作用,据报道,喝酒误事的情况并不少见。而且过于追求称兄道弟,强调喝酒应酬,反而会让人怀疑是否真正有能力做事。

网友@lamonnaiegrise说,“现代社会很多时候很多场合,喝不喝酒代表的是一种态度,尤其是那些身不由己的职场新人,是用健康换前途,又有多少无奈掺杂在里头。”

而@轩辕寒星甚至认为,“酒文化本是中华民族优良的传统;但现代中国职场的酒桌文化是鄙陋的、畸形的!”

在纷纷扰扰的酒桌文化中,职场新人如何获求职业发展成为心头痛。

对此施丹强调,“职场新人想要获得职业发展,关键还是要做好自己的本职工作,辅助技能只能起辅助作用。没有把自己分内的工作做好,而只寄希望于靠‘灰色技能’上位,则是本末倒置。”

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